AFEST - Comment réaliser un parcours formation en mobile learning ?

AFEST - Comment réaliser un parcours formation en mobile learning ?
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Étude de cas - Mise en place d'une AFEST chez ABILWAYS

Dans le cadre du positionnement du groupe ABILWAYS sur le marché de la formation à distance, l’objectif de formation est double :

  • Sensibiliser les responsables de catalogue à la nécessité de développer une offre de formation en mobile learning ou en blended dans leurs catalogues.
  • Former les responsables des catalogues à la réalisation d’un parcours en mobile learning (parcours de vidéos à la demande - VOD).

Pour répondre à cette demande, une AFEST (Action de formation en situation de travail) a été mise en place.

Un kit pratique est remis à la fin de l’itinéraire pédagogique incluant des fiches pense-bêtes synthétisant les réflexes clés à consolider pour chaque phase du processus, un vrai plus !

À propos d'ABILWAYS

ABILWAYS, le multispécialiste du learning, accompagne votre montée en compétences techniques et humaines, gages de votre adaptation continue aux changements induits par un environnement en mutation permanente.

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