AFEST - Comment réaliser un parcours formation en mobile learning ?
Étude de cas - Mise en place d'une AFEST chez ABILWAYS
Dans le cadre du positionnement du groupe ABILWAYS sur le marché de la formation à distance, l’objectif de formation est double :
- Sensibiliser les responsables des catalogues à la nécessité de développer une offre de formation en mobile learning ou en blended dans leurs catalogues.
- Former les responsables des catalogues à la réalisation d’un parcours en mobile learning (parcours de vidéos à la demande - VOD).
Pour répondre à cette demande, une AFEST (Action de formation en situation de travail) a été mise en place.
Un kit pratique est remis à la fin de l’itinéraire pédagogique incluant des fiches pense-bêtes synthétisant les réflexes clés à consolider pour chaque phase du processus, un vrai plus !
À propos d'ABILWAYS
ABILWAYS, le multispécialiste du learning, accompagne votre montée en compétences techniques et humaines, gages de votre adaptation continue aux changements induits par un environnement en mutation permanente.
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